如何让主播愿意加入工会谈话技巧 一, 要让主播了解我们公司的地址,公司的基本情况(主播数量,经纪人运营人数量),比如我们龙吟娱乐【工会名最好语音说不要微信文字描述】,是抖音排名前10的大工会,有线上主播3000多人,经纪人100多名。有1000多平的办公基地,线下还有摄影拍摄商业团队。 二, 合作是否签合同,合同是一把双刃剑,既保护你又制约你,所以这个看个人情况。比如我们是线上合作,不存在任何强制合同。没有违约金,请主播放心!!! 三, 提成底薪如何,一般工会都有纯提成和保底加提成两种方式,提成点现在整个行业基本已经透明不存在太大差距,要注意的是提成跟流水挂钩,流水越高提成点越高,保底加提成的这种一般提成点会低一点,同时对直播时长有要求,可能会有任务,完不成相应任务会扣底薪,如果是高底薪,还不要求时长,不要求任务的,那么就要谨慎点。如果主播甩出这样问题,我们可以回答,我们是线上合作,没有底薪,抖音不加入工会只能提30%,加入工会可以至少提50%,多收入2成,收益可以日结,是唯一可以日结的平台。对你直播时长没有要求,没有任何直播任务,播多播少,全靠自己,想要多收入礼物就多播。时间自由安排!!! 四, 是否负责的给你运营,如果有的小姐姐听到高底薪或者高提成不知道如何判断这家工会是否是靠谱的时候可以这样说,我们运营做的所有事情的目的都是为了提升你的流水,比如前期会在线跟播帮你调试背景,灯光,角度,服饰,化妆,后期会教你如何跟玩家互动,留住玩家,如何带动直播间气氛,如何提升直播的曝光量,如何维护粉丝,这个只要你签入进来我们都会告诉你怎么做。因为只有你的流水提升了,我们才有提成拿,公司才有钱赚,我们是双赢的,互利互惠的合作关系。 五, 以上几点已经足够小姐姐们去加入我们工会,这里只是给兄弟们提供思路,具体怎么谈自己把握,因为不同人都会有不同效果,希望兄弟们都能找到好的主播,加油!!!!
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